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水利工程学院坚持党建引领开创就业工作新局面
党委巡察办“三注重”打好第一届党委巡察“开局之战”
学生工作部“三个强化”做好资助育人工作
学校省级科技项目申报数量取得新突破
清华大学成立人工智能学院
南京信息职业技术学院与青海建筑职业技术学院签订促
就业结对共建协议
广东职业技术学院成立新质生产力与职业教育发展研究院
【学校动态】
水利工程学院坚持党建引领开创就业工作新局面。一是抓顶层设计，谋全局推动。学院党委积极发挥党建引领作用，推进就业工作“一把手”工程，科学研判形势、织密组织体系、健全议事决策，定期召开党委会、党政联席会、就业调度会专题研究部署学院2024届毕业生就业工作，制定2024届毕业生就业工作计划，明确阶段目标任务、方法措施和工作责任。二是抓资源引入，抢就业先机。学院以校园招聘为载体，以访企拓岗为契机，坚持“走出去”“引进来”的双轮驱动工作思路，联系大中小型企业、事业单位100余家，开拓岗位500余个，抢占毕业生就业工作招聘“先机”，组织2024届毕业生招聘宣讲会30余场，实现毕业去向落实率达到100%，同时为其他专业毕业生争取了部分岗位，为学校就业工作全局做出了积极贡献。三是抓基层党建，促全员参与。学院党委坚持统一部署，党政共抓共管，组建了一支由学院领导班子、教师党支部、学生党支部、辅导员组成的全员参与帮扶队伍，立足“党建引领促就业”思路，充分发挥院长、党委书记带头示范作用和党员先锋模范作用，主动深入课堂、宿舍解决学生就业困难，推行“党建+课程思政”协同育人模式，累计“一对一”帮扶指导2024届毕业生119人，实现了100%落实就业去向。（水利工程学院王兴民）
党委巡察办“三注重”打好第一届党委巡察“开局之战” 。一是注重干部选配，确保队伍发挥作用。巡察办根据拟定巡察对象特点和职能，按照巡察工作人员组合式配置需要和巡察人才库实际情况，抽调熟悉党务、纪检、宣传、组织、人事、审计、财务及相关政策法规人员参加巡察，并科学分组、合理分工，进一步增强巡察监督的针对性、专业性和实效性。二是注重材料收集，确保信息掌握全面。在巡察对象初步确定后，巡察办广泛收集有关政策文件、制定校内巡察制度，形成政策汇编和监督清单，编印 140 页的《巡察工作手册》，同时商有关部门提供涉及被巡察党组织和领导干部在廉洁、履职方面存在的问题，形成问题清单，帮助巡察组对被巡察单位进行初步“画像”，确定重点关注的人和事，为高效有序开展巡察找准方向。三是注重工作培训，确保巡察科学规范。巡察办围绕巡察政策、巡察制度、巡察方法三个方面对巡察干部开展培训。深入学习习近平总书记关于巡视巡察工作重要论述，紧密结合校内巡察监督重点，采取政策解读、业务辅导、经验介绍、研讨交流等形式，组织参训人员全面领会中央、省委关于巡视巡察工作的新部署新要求和学校党委巡察工作安排，保证全员掌握巡察工作的基本程序和方式方法，不断提高巡察工作科学化、规范化水平。（党委巡察办 张铧予）
学生工作部“三个强化”做好资助育人工作。一是强化宣传引导，推动政策人知人晓。通过校内宣传栏、广播、班级群等多种途径发布和更新学生资助政策，向学生及家长推荐关注“中国学生资助”微信公众号，组织开展“资助宣传大使-国家奖学金获得者事迹报告会”、“资助形象大使”进班级进寝室等活动，定期开展辅导员资助政策业务培训，确保资助政策家喻户晓。二是强化监督评估，做到精准资助育人。构建家庭经济困难学生精准识别模型，建立“宿舍—班级—学院—学校”四级资助认定工作机制，实施“一生一策一档案”动态管理，定期更新困难学生信息数据库，确保资助资源合理分配。坚持“公平、公正、公开”原则，实行“二次公示”、“实名制投票”等机制，努力提高资助的精准性。三是强化价值引领，不断增强育人实效。坚持以活动为载体，以获奖、受助学生为主体，常态化开展“诚信教育活动月”主题系列活动，利用“毕业季”特殊时间点，做好贷款毕业生诚信还贷教育，同时依托“兰州资环大学学工”“新护航”媒体平台，宣传“资环榜样—国家奖学金获得者风采展示”，组织开展以“诚信”为主题的海报设计活动和“懂感恩·守诚信·知回馈”演讲比赛，激励学生奋发自强、立志成才，发挥榜样模范作用。（学生工作部 曹静）
学校省级科技项目申报数量取得新突破。今年以来学校省级科技计划等项目申报数量取得突破性进展，已通过省科技厅形式审查项目达50余项，同比增长1倍以上。一是高站位谋划科技工作。积极组织召开校、院两级科技工作部署会、推进会15次，赛成绩、找短板、明方向，统一科技工作指导思想、明确科技发展方向、拓宽科技创新思路、凝聚科技创新目标。二是高质量推进“有组织科研”。以科技研究室和科技创新团队为抓手，先后召开20余次“政行校企”不同层面科研对话和交流。聚焦有组织科研平台和团队建设，抢抓科技内涵和内外联动，发挥高层次科技人才在社会经济发展中的驱动引领作用，推进重点领域有组织研究。三是高标准培育科研项目。对标国家级、省级和市厅级重大项目，瞄准区域发展需求和产业“卡脖子”关键技术，精心组织开展科研项目储备工作，形成科研项目先高标准储备培育、再择优推荐的管理机制，大力提升科研项目的申报质量和竞争力。目前已完成135项储备项目的评审和培育工作，其中重大22项、重点33项、 校级80项。（黄河流域生态环境产教融合研究院魏蒙恩 科技处黄圆志）
【一流高校动态】
清华大学成立人工智能学院。近日，清华大学成立人工智能学院，聚焦“人工智能核心基础理论与架构”和“人工智能+X”两个重点方向，以高定位和新机制建设中国自主的“AI顶尖人才和原始创新基座”。新成立的清华大学人工智能学院将立足国家战略布局，进一步创新人才培养模式，吸引和汇聚一批世界顶尖人才，推动实现基础研究和关键核心技术的突破，打造垂直领域合作平台，深化产学研用协同创新，努力引领中国人工智能发展，建设成为世界顶尖的人工智能人才高地和创新高地。（据清华大学官网信息编写）
【高职院校动态】
南京信息职业技术学院与青海建筑职业技术学院签订促就业结对共建协议。南京信息职业技术学院将本着“优势互补、互惠互利、整合资源、共促就业”的原则，积极推进与青海建筑职业技术学院全面、深度的就业合作，充分发挥双方综合办学实力和优质资源力量，形成推进毕业生就业工作更强合力，聚智聚策，依托“苏青协作就业促进行动”平台，在共享就业岗位信息、共同开拓就业渠道、共享就业指导课程、共促就业实习实践、共推学院对口合作、共抓就业人员培训等方面建立合作机制，促进双方毕业生好就业，就好业，就业好。据悉，为深化江苏和青海两省就业协作协同，江苏省教育厅、青海省教育厅共同举办“苏青协作就业促进行动”江苏省青海省2024届高校毕业生系列就业活动，一方面对实现高校毕业生高质量充分就业，推动区域协调发展、协同发展、共同发展具有重要意义；另一方面为两省高校学生提供了更加广阔舞台、更好发展机遇，在产教融合、资源共享和服务模式等方面提质增优共促就业。（据南京信息职业技术学院官网信息编写）
广东职业技术学院成立新质生产力与职业教育发展研究院。研究院将立足学校，坚持问题导向、改革创新，面向职业教育和经济主战场，提高人才培养的匹配度和服务企业转型升级的精准度，以实实在在的建设成果助力学校“双高”建设和区域经济社会高质量发展。据悉， 研究院下设“三中心一智库”，即新质生产力与职业教育人才培养研究中心、职业教育科技创新服务新质生产力发展研究中心、数字化赋能产业发展研究中心和新质生产力与职业教育发展智库。后续，研究院将与学校已成立的广东高明产业创新研究院一道，融合纺织服装研究所和佛山市重点实验室等资源，聚焦区域经济社会发展与产业转型升级所需，努力培育新动能，服务新质生产力发展。（据“中国职业教育”微信公众号信息编写）
转自云资环APP
